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【央视新闻客户端】
作为一名神经外科医护人员面对的是需要帮助的病患 ,所以一定要更加认真的对自己进行 自我鉴定 更好的完善自己的医学水平。下面由本我精心整理的神经外科自我鉴定,希望可以帮到你哦!
神经外科自我鉴定篇一
转眼之间,又到了20XX年的年终岁尾 。现在 ,我们的工作环境和病人住院条件都得到了很大的改观,科室业务工作也有很好的发展。在院护理部领导下,本着?一切以病人为中心,一切为病人?的服务宗旨 ,较好的完成了院领导布置的各项护理工作。现将20XX年护理 工作 总结 如下:
一 、严格管理,有效协调
一年来,在护理部和科主任的领导下 ,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理 ,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行 。积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾 ,增强了科室凝聚力,使科室成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。。
二、加强护理安全管理 ,确保安全医疗是根本保证 。
1 、认真落实护理部制定的各级护士岗位责任制和护理工作制度,如加药双签名等,杜绝了病人自换吊瓶,加药不及时等不良现象。
2、坚持了查对制度:要求医嘱班班查对 ,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;护理操作时要求三查七对;坚持每日重新打印输液单,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实神经外科护理常规及重症监护护理常规 ,加强对急 、危、重症患者的管理,弹性排班,如遇科室病人多时 ,及时增加护理人员,
保证护理质量,提高了对危重病人的抢救成功率。
三、加强在职护士的培训 ,努力提高护士的整体素质
1 、每月定期组织业务学习,全年共进行业务学习12余次 。拓宽了护士的知识面,提高了护士理论水平。在对患者的健康宣教中 ,体现了护士们较高的知识水平,受到患者、家属及医生的一致好评。并在医院5 。12 护士节 组织的知识竞赛中,取得了第一名的好成绩。
2、坚持晨间提问每周两次,并学习神经外科、胸外科疾病的健康宣教以及各项应急预案 ,提问内容以护理小知识为主,养成了老知识不断复习,
新知识不断更新的学习氛围 ,确保了病房的护理安全。
3 、每月科室教学组有计划,对科内护士进行护理技能考核,使护士的业务水平不断提高 ,为患者提供更加优质的服务 。并在20XX年度护理部组织的三项操作技能考试中,总成绩位列全院第二,单项取得了一个第一名 ,一个第二名、一个第三名的好成绩。
三、注重服务细节,提高病人满意度
认真落实首问负责制,积极解决病人的问题 ,微笑服务,耐心 、细心、关心每一位病人,坚持晨晚间查房,并于临睡前由医生和护士一起巡视病房 ,
提高了患者的满意度,满意度调查平均分在98分以上。
四、做好带教工作及科研工作
1 、重视带教工作,经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平 ,安排小讲课,了解实习计划的完成情况,做好出科理论及操作考试 。
安排高年资的护士为带教老师 ,加强对新护士的带教,尤其是科室护理常规、各种 规章制度 、操作规程以及常见病和多发病的知识。
2、在护理工作中灵活应用20XX护理品管圈成果,提高了护理质量。今年我科的责任圈再接再励 ,将?一针见血?作为今年的活动主题,品管圈活动正在进行中 。
五、增收节支,学习医保知识 ,提高业务收入。
1 、节约科室每一度电,每一滴水,做好科室设备保养,延长其使用寿命。
2、组织全科护士学习医嘱处理和医保知识 ,做到不少收,漏收。
3、将科室现有设备有效的利用起来,增加收入 。
六、工作成果与不足
(一)工作成果
全年共收住病人总数1081人次 ,ICU人数163人,其中一级护理294人次,危重病人约364人次 ,成功抢救病员数163人,输液8736人次。送入中心ICU病人数75人,为医院赢得了良好的经济效益和社会效益。
在繁重的护理工作面前 ,脑外科的护理人员任劳任怨,兢兢业业,很好的完成了年初制度的护理计划 ,同时不计个人得失,充分发挥了无私奉献的精神 。
在今年的5。12护士节期间脑科有三名护士马丹 、何琳仙、肖莉在医院三基考试中荣获优秀奖,陈思被评为?优秀带教老师?。
(二)存在的问题:
1、管理 经验 不足,管理水平有待提高
2 、部分护理人员应急急救经验不足 ,急救技能有待提高,要注意对抢救室仪器设备的熟练掌握,如呼吸机、电子降温仪等 ,关键时刻及时跟进,还需要加强专科培训、进修学习,以提高整体抢救水平 。
3 、工作中缺乏主动性和灵活性 ,要时刻注意和患者、家属进行医患沟通,及时了解患者的心理、情绪 、发病原因,有利于改善医患关系 ,保障医疗安全,今后需加强沟通交流技巧的培训。
3、科研工作是薄弱环节。
回顾过去,展望未来 ,希望在新的一年护理姐妹们能齐心协力,以自己的实际行动,真抓实干、与时俱进,共创医院和谐美好的明天 。
神经外科自我鉴定篇二20XX年 ,神经外科在医院领导和护理部的关心与支持下,全科护士遵循医院所倡导?三好一满意?为主题的服务宗旨。围绕年初制定的护理管理目标和 工作计划 ,开展各项护理工作 ,严格各项计划的落实,全年各项工作指标基本达到了目标要求,现将20XX年度神经外科护理工作总结如下:
一 、注重护理人才培养 ,护理人员素质普遍提高
1、每周早交班进行提问,内容为基础理论知识,院内感染知识和专科知识 ,以促进大家共同学习和进步。
2、每周组织全科护士开会学习医院的护理核心制度,同时加强护理相关法律法规的学习 。
3、有积极参加院里活动的,在排班上给予方便 ,为科里及院里赢得了多项荣誉。
4 、各级护理人员参加科内、医院组织的理论考试、院感知识考试 、技术操作考核,参加率100%,考核合格率100%。
二、加强护理安全管理,保证护理安全
1、每月组织护理安全讨论会 ,对存在的或潜在的安全问题进行讨论,提成切实可行的防范 措施 。
2 、加强了对护理缺陷,护理投诉的归因分析;每月对发生的护理缺陷组织讨论 ,分析发生的原因,应吸取的教训,制定整改措施 ,对反复出现同样问题的护士责其深刻认识 。
3、为提高护士应急反应能力,熟悉处理紧急情况,科里每月组织学习护理紧急风险预案 ,并进行演练,加强护理质量控制,提高临床护理质量。
三、深入开展优质护理服务工作
护理管理的创新 ,巩固了护理示范病房建设;拓展的护理服务项目,使护理示范病房建设得到了升华。我科始终如一的按照《住院患者基础护理服务项目》为病人提供优质的护理服务,病人的满意度达到了100% 。神经外科每一名护士对待自己的本职工作从来没有借口和理由,也从来不说?不? ,展示了每一名护理人员处处为病人着想的服务理念。
四 、护理文件书写,切实做到准确、客观及连续
书写过程中要认真斟酌,能客观、真是 、准确、及时、完整的反应病人的病情变化 ,不断强化护理文书正规书写的重要意义,使每个护士能端正书写态度,同时加强监督检查的力度 ,每班检查上一班记录有无纰漏。发现问题及时纠正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施 ,并继续监控 。
五、急救物品完好率达到100%
急救物品进行交接班管理,每班专管人员进行全面检查一次,护士长每周检查 ,随时抽查,保证了急救物品始终处于应激状态。
六 、做好医院等级评审工作
组织护士学习《三级综合医院评审标准》中护理部分,并逐步实施。同时按照医院部署做好各项迎检工作 。
工作中存在不足:
1、年轻护士多,专科知识及专科技能有待提高 ,特别是急救技术,也是明年工作的重点。
2、部分护士缺乏沟通能力。
3 、书写论文少 。
4、个别老师不会带教。
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